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“醫(yī)乃仁術(shù)，德為醫(yī)本”。作為基層醫(yī)療健康服務(wù)的重要陣地，岳西縣中醫(yī)院始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的“生命線”，堅持黨建引領(lǐng)、制度固本、教育潤心、監(jiān)督護(hù)航，著力打造黨風(fēng)清正、院風(fēng)清朗、醫(yī)風(fēng)清新的醫(yī)療環(huán)境。近年來，醫(yī)院以深化黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，持續(xù)提升醫(yī)療服務(wù)水平，患者滿意度顯著提高，為守護(hù)群眾健康、弘揚中醫(yī)藥文化提供了堅實保障。

壓實責(zé)任鏈條  筑牢廉政“防火墻”

醫(yī)院將黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作同部署、同落實、同考核，構(gòu)建起“黨委主責(zé)、紀(jì)委專責(zé)、科室聯(lián)動、全員參與”的責(zé)任體系。院黨委成立以黨委書記為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層簽訂責(zé)任書，形成“橫向到邊、縱向到底”的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。通過定期召開專題會議研判廉政風(fēng)險、制定防控清單，將責(zé)任細(xì)化至藥品采購、設(shè)備招標(biāo)、人事任免等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保廉政建設(shè)“無盲區(qū)”。2024年以來，針對重點崗位開展廉政談話20余人次，推動責(zé)任壓力傳導(dǎo)至“神經(jīng)末梢”。

教育為先導(dǎo)  擰緊思想“總開關(guān)”

醫(yī)院堅持教育常態(tài)化、形式多樣化，以“沉浸式”廉政教育筑牢干部職工拒腐防變思想防線。一方面，打造“三學(xué)聯(lián)動”模式：領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)黨紀(jì)法規(guī)，支部主題黨日專題學(xué)典型案例，科室晨會結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)廉潔規(guī)范。組織觀看《零容忍》《醫(yī)鑒》等警示教育片10次，用“案中人”警醒“身邊人”。另一方面，創(chuàng)新廉潔文化載體，通過微信公眾號推送“清廉醫(yī)語”文章、在院內(nèi)打造廉政文化長廊、開展“廉潔行醫(yī)承諾簽名”活動，讓廉潔理念融入日常。一名青年醫(yī)生感慨：“警示教育片中的案例觸目驚心，時刻提醒我們守住底線，才對得起這身白大褂。”

制度為根基  扎緊權(quán)力“鐵籠子”

針對醫(yī)療領(lǐng)域廉潔風(fēng)險點，醫(yī)院修訂完善《廉潔風(fēng)險防控制度》《物資采購管理辦法》等制度，緊盯“三重一大”事項，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策、公示公開等機(jī)制，確保權(quán)力規(guī)范運行。在藥品耗材采購中推行“陽光議價”，2024年通過集中帶量采購為群眾節(jié)約費用300余萬元；在人事管理上實行重點崗位輪崗制，對財務(wù)、采購等崗位人員定期交流，防范“熟人圈”風(fēng)險。

服務(wù)惠民生  架起醫(yī)患“連心橋”

醫(yī)院將作風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)落腳點，以專項整治促行風(fēng)轉(zhuǎn)變。結(jié)合醫(yī)藥領(lǐng)域腐敗問題集中整治，組織患者入院簽訂《醫(yī)患雙方不收不送“紅包”協(xié)議》、設(shè)立“清廉醫(yī)院”舉報專窗等，實現(xiàn)違規(guī)行為“零容忍”。同步推進(jìn)服務(wù)提質(zhì)工程，開通“一站式”服務(wù)中心，患者平均候診時間縮短40%；推廣“中醫(yī)夜間門診”“送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)”等便民服務(wù)，惠及群眾3萬余人次；設(shè)置“黨員示范崗”，患者滿意度達(dá)98.2%。一名患者家屬點贊：“現(xiàn)在看病流程透明，醫(yī)生耐心細(xì)致，我們更安心了！”

醫(yī)院紀(jì)委書記王慶鋒表示：“黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有休止符，必須常抓不懈、久久為功。”下一步，醫(yī)院將聚焦三個“深化”持續(xù)發(fā)力，深化制度創(chuàng)新，持續(xù)建立醫(yī)務(wù)人員廉潔檔案，實行“紅黃綠”三色風(fēng)險預(yù)警；深化文化浸潤，打造“中醫(yī)+廉潔”特色品牌，開展“清朗醫(yī)院”建設(shè)暨廉潔文化作品展示活動；深化數(shù)字監(jiān)督，精準(zhǔn)防控過度醫(yī)療問題，讓清廉成為醫(yī)院最鮮明的底色。

（撰稿：馮潤青  審核：韓秋玲  簽發(fā)：王慶鋒）